El Gobierno provincial y los gremios que representan a los trabajadores estatales firmaron un acta acuerdo mediante la cual se estableció el pago de una asignación extraordinaria de $200.000, de carácter no remunerativo y no bonificable, que será abonada el próximo 16 de enero.
En el mismo encuentro, las partes definieron la apertura de las negociaciones paritarias 2026 durante la primera quincena de febrero, instancia en la que se evaluará un incremento salarial porcentual con carácter retroactivo al mes de enero.
El acuerdo ratifica además la propuesta del Ejecutivo de garantizar a los empleados públicos un esquema de pagos cada 15 días entre los meses de diciembre y enero, con el objetivo de brindar previsibilidad financiera a los trabajadores.
Desde el Gobierno destacaron que el monto del bono representa un incremento del 100% en comparación con el otorgado en enero de 2025. Asimismo, subrayaron que en cada instancia paritaria se lograron beneficios adicionales para los trabajadores, como resultado del diálogo permanente entre el Estado provincial y los representantes gremiales de los distintos sectores.
La propuesta oficial apunta a preservar las fuentes laborales, sostener la actividad económica, asegurar la prestación de los servicios esenciales y acompañar a los trabajadores estatales y a sus familias en el actual contexto económico.
La reunión fue encabezada por el jefe de Gabinete de Ministros, Sergio Camacho, junto al ministro de Economía y Servicios Públicos, Roberto Dib Ashur; el ministro de Salud Pública, Federico Mangione; la ministra de Educación y Cultura, Cristina Fiore Viñuales; el coordinador Administrativo de Gobierno, Nicolás Demitrópulos; secretarios de Estado y dirigentes gremiales de la Administración Pública Provincial, organismos centralizados y descentralizados, Salud y Educación.
Cronograma de pagos
El Gobierno provincial realizará desembolsos cada 15 días entre diciembre y enero, de acuerdo al siguiente esquema:
2 y 3 de diciembre: pago de sueldos correspondientes a noviembre.
16 de diciembre: pago del aguinaldo.
30 y 31 de diciembre: adelanto del pago de sueldos de diciembre con un 5% de incremento.
16 de enero: pago del bono extraordinario de $200.000.
30 y 31 de enero: adelanto del pago de sueldos de enero.
Febrero: apertura de la mesa de negociación salarial 2026.
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